为了保证党建工作效果，该分部一是将党建工作进行量化。如在创先争优活动的党总支及党员公开承诺活动中，承诺内容忌空话、套话，党员要结合自身岗位对实实在在拟办好的事情进行承诺，并到期进行考核兑现。二是严明考核奖励，每开展一项党建活动都制定明确的考核及奖励标准，并严格兑现，大大激发党员、员工的参与热情。如党员先锋岗的争创，就明确规定创建标准及被成功评上后的奖励标准。建点以来，该分部的一批党员先后获评了业主、公司及分部的岗员先锋岗，该分部根据规定分别给予他们300元至1000元不等的现金奖励。三是把恳谈工作形成常态机制。每月该分部党总支书记都和班子其他成员不定时的到队上及搅拌站的职工食堂，与职工一起吃饭、谈心，了解大家在工作、生活及思想上的困难、问题及需要项目领导班子帮助解决的事情，并将大家提出的要求记录好，能帮助现场解决的当场就解决，需要一定时间办理的也会明确的给出具体时间。通过这一活动，大大的拉近了领导班子和普通职工特别是一线职工的距离，有效的增强了整个分部的团结力、凝聚力及向心力。四是大力加强宣传工作。该分部党总支秉持工作不仅要干好，更要宣传好的理念，除了常规的信息调研及相关汇报材料撰写外，集思广益、精心谋划好施工现场的形象宣传工作。今年该分部跨翡翠路、宝塔路及金寨路的几处特殊结构同时开始施工，该分部党总支便充分的利用好这几处路口阵地，在金寨路树立了40米长的宣传牌，在宝塔路树立了20米长宣传牌，同时在三处路口的塔吊、贝雷梁、模板上部及沿路围挡等醒目位置通过拉横幅、贴车贴、挂方框字等多种形式亮明中铁四局的身份标识。因现场文明施工和宣传工作表现突出，该分部还受到了局工指专门下文嘉奖。

干净整洁的合福二分部施工现场