本网吉林讯    为加强廉洁意识，防治腐败，四公司吉图珲一工区党工委在全工区范围内大力开展“树廉洁意识，筑廉洁防线”活动，收到了良好效果。

        该工区党工委先后制定了《领导干部廉洁14条》、《党风廉政建设责任制及追究办法》、《党风建设示范点工作制度》、《廉政谈话制度》、《举报处理办法》、《信访制度》等过个廉政从业规章制度，建立了领导班子、部门负责人、关键岗位人员廉洁档案并组织签订廉洁自律承诺书。在工作中，该工区党工委把廉政谈话作为预防腐败现象产生的重要措施，对个别员工出现的不符合廉洁从业规定的苗头，及时提醒、告诫、批评，以防止不廉洁行为发生。

        该工区党工委加强了群众对廉政建设的监督作用，主动接受群众监督，在经理部设立了廉政举报箱，通过奖励的形式，调动群众监督的积极性。

        截至8月9日，吉图珲一工区年内已组织开展全员廉洁教育15次，廉洁谈话46人次，有效杜绝了腐败现象和行为的出现，形成了人人讲廉洁的良好氛围。